照顾人们和我们的社区

我们的人民

我们认识到,只有拥有敬业和良好支持的员工,我们才能实现成为欧洲领先包装战略家的愿景。我们相信,我们在整个供应周期的专业知识,我们的商业模式的成熟,特别是我们在许多大型和成熟市场交付闭环回收的血统,意味着我们处于独特的位置,以满足不断增长的人口的需求。我们相信我们所做的贡献是值得的,我们的努力专注于设计、创新和制造最佳的包装解决方案,以满足每个客户的独特需求。我们为全球约26,000人提供直接就业和生计,并通过我们的承包商、供应商和客户影响更大社区的福祉。

我们致力于确保我们的员工在安全、公平和富有成效的环境中工作。我们的方法和对员工的期望都是基于DS Smith的五个价值观。我们的员工要扮演双重角色。通过他们的日常行动和行为,他们是我们能力的保管人,实现我们的承诺,成为我们每个市场上最可持续、最创新和最成功的商业包装战略家。但他们也是我们价值观的大使,他们与客户、供应商和更广泛的社区的互动与他们在我们工厂和工厂的工作一样重要。

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我们的社区

虽然我们直接影响着大约32,000名员工的生活,但我们的业务规模和我们的联合方法意味着我们有能力应对我们运营和员工生活的更广泛的社区所面临的巨大挑战。作为一个有爱心和负责任的企业,我们与当地社区合作。在企业家精神的推动下,我们的人民不断寻求解决办法。我们知道,我们的员工重视用他们的技能回馈社会,支持当地环境的未来。在前几年,以筹款、志愿服务、慈善支持和其他活动的形式进行的社区参与主要是由网站领导和员工领导的。这种方法在很大程度上是成功的:然而,随着我们业务的不断发展,我们明白了在这个领域更具战略性的重要性。

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